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Gestor de
RH
O Profissional
O Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos atua no planejamento e gerenciamento dos subsistemas de gestão de pessoas, tais como recrutamento e seleção, cargos e salários, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, rotinas de pessoal, benefícios, gestão de carreiras e sistema de informação de recursos humanos. Esse profissional promove o desenvolvimento de competências relacionadas ao comportamento nos níveis individual (motivação), de grupo (negociação, liderança, poder e conflitos) e organizacional (cultura, estrutura e tecnologias), catalisando os processos de elaboração de planejamento estratégico, programas de qualidade de vida do trabalho e avaliação do clima organizacional.
O Mercado de Trabalho
No século XXI, o grande diferencial competitivo das organizações está em atrair e manter talentos. Equilibrando uma formação entre a psicologia e a administração geral, o perfil do tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos vem atender a uma demanda crescente no mercado de trabalho por um profissional que conheça tanto os princípios para manter os talentos na organização quanto as políticas de gestão de pessoas para atingir as metas organizacionais.
Além da atuação em organizações de médio e grande porte, o curso prepara o aluno para a consultoria de Recursos Humanos e para o empreendedorismo, com o objetivo de que o mesmo tenha condições de desenvolver seu próprio negócio no suporte a pequenas e médias empresas.
O aluno aprenderá a utilizar um software de Gestão de Recursos Humanos, o que permitirá sua atuação na implantação e treinamento de utilização do software. O alinhamento da teoria com a prática é um diferencial do curso.
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